De vraag
De vraag van RSB Facility Services begon met “we hebben met spoed een salesmanager nodig”. Maar met doorvragen kwamen we er achter dat er in de lopende tijd wel meer vacatures ingevuld moesten worden. Een bredere strategie moest bedacht worden.
Creatie
RSB is een hechte club. Voor iedereen zijn er ook genoeg mogelijkheden om door te groeien. Door een grote inzetbaarheid te laten zien of door middel van opleidingen. Daarmee krijg je ook meer verantwoordelijkheden, maar verwacht RSB ook wel wat van je. ‘Laat RSB schitteren’
Uitwerking
De vacature advertenties van RSB worden via social media uitgezet. Alle advertenties hebben een eenduidige stijl voor de herkenbaarheid en alle advertenties zijn in een animatie opgebouwd om zo meer op te vallen. Deze advertenties verwijzen vervolgens naar de werken-bij website van RSB. Hier kun je alle vacatures bekijken en alles verder lezen over RSB als werkgever.
Wij hebben hiervoor ingezet:
- Media creatie
- Traffic campagnes op verschillende social media platformen
- Vacature op diverse (gespecialiseerde) jobboards
- Recruitment site
Direct sparren over recruitment goede strategieën campagnes online werken-bij websites
Neem contact met ons op
